Chi siamo


 

Creativ Company; più di un buon affare

Quando compri da Creativ Company, vogliamo che ci consideri il tuo fornitore preferito di arte e creatività. Lavoriamo costantemente per offrire ai nostri clienti consegna veloce, buon servizio, i prezzi migliori e moltissime nuove ispirazioni.

 

La nostra ambizione

Creativ Company è stata fondata in Danimarca nel 2000, e oggi abbiamo 140 impiegati in sette Paesi europei. Le nostre ambizioni sono cresciute allo stesso modo, anche se la nostra mentalità di base è la stessa: Creativ Company deve essere il meglio nel suo campo, sia per quanto riguarda l'ambiente lavorativo sia per il modo in cui operiamo e sviluppiamo l'azienda.

 

La nostra ambizione

Creativ Company è stata fondata in Danimarca nel 2000, e oggi abbiamo 140 impiegati in sette Paesi europei. Le nostre ambizioni sono cresciute allo stesso modo, anche se la nostra mentalità di base è la stessa: Creativ Company deve essere il meglio nel suo campo, sia per quanto riguarda l'ambiente lavorativo sia per il modo in cui operiamo e sviluppiamo l'azienda.

 

Prodotti e idee

La creatività è la nostra passione. Vogliamo aiutare a incoraggiare la scintilla creativa e quindi far crescere persone creative, innovative e fantasiose. Stiamo sviluppando i nosti prodotti, idee e progetti rivoluzionari, e attraverso una rete di fornitori e partner da tutto il mondo ci assicuriamo di trovare i prodotti che soddisfano le richieste dei nostri clienti creativi.

 

I terzi in Europa

Durante i nostri 11 anni nel mercato, abbiamo ricevuto vari premi e riconoscimenti per la soddisfazione sul lavoro e, non ultimo, il nostro impegno sociale. Nel maggio 2011 siamo stati premiati con il grandioso titolo di terzo "Great Place to Work" ("Miglior posto in cui lavorare") in Europa. Nel 2010 abbiamo vinto il premio speciale come posto in cui gli impiegati sono più orgogliosi di lavorare in Europa.

 

Responsabilità sociale

Fa parte del nostro DNA voler riuscire ad aiutare le persone che per vari motivi hanno difficoltà ad entrare nel mondo del lavoro. Per questo motivo, il 10-15% dei nostri impiegati è assunto in condizioni speciali in posti di lavoro protetti.